Technischer Einkäufer
Wir sind auf der Suche nach einem Technischen Einkäufer (m/w/d) Standort: Münster, Osnabrück, Kassel, Bielefeld, Herford, Minden, Hannover Vollzeit Für unsere Industriekunden im Bereich Maschinen- und Anlagenbau und/oder produzierende Industrie suchen wir Sie als neues Teammitglied! Ihr Aufgabengebiet Beschaffung von zeichnungsgebundenen, teils technisch komplexen Produkten, möglicherweise auch in internationalen Zuliefermärkten Erteilung von Aufträgen an Lieferanten nach Anforderung aus dem ERP-System bzw. nach Vorlage der Bedarfsmeldungen Einholung und Vergleich von Angeboten zur Bestellvorbereitung Führung von Einkaufsverhandlungen im vorgegebenen Rahmen Durchführung von Marktrecherchen, auch international Technische Klärungen mit Konstruktion und Produktion z. B. bei Abweichungen oder technischen Verbesserungen Abarbeitung der Einkaufsvorgänge mittels ERP-System und der MS-Office-Anwendungen sowie Stammdatenpflege Prüfung von Auftragsbestätigungen Terminverfolgung Mitarbeit an Projekten Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau oder einen Abschluss einer technischen Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf im Maschinen- und Anlagenbau Sehr gutes Verständnis für komplexe Baugruppen sowie im Umgang mit technischen Zeichnungen und Spezifikationen Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Kostenbewusstsein Kompetentes Auftreten, Verhandlungsgeschick und Freude an Teamarbeit Sehr gute Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehalt Flexibilität durch die Möglichkeit mobil zu arbeiten Sehr viel Gestaltungsfreiraum mit viel Eigenverantwortung Eine sehr gute Einarbeitung für Ihren optimalen Start Die Möglichkeit, sich stetig weiterzuentwickeln und viel Neues zu lernen in einem stark wachsenden Unternehmen Ein unkomplizierter Umgang miteinander in flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen mit einer offenen Unternehmenskultur